
Gemeente Ermelo ontwikkelde een eigen, lokale werkgeversdienstverlening 'Samen Werkend Ermelo', zodat zoveel mogelijk inwoners van Ermelo straks kunnen werken op basis van hun capaciteiten ('naar vermogen') in het bedrijfsleven of bij bijvoorbeeld maatschappelijke organisaties en instellingen; ook mensen die nu nog een verder afstaan van de arbeidsmarkt.
Door Jeanne Dijkstra
Op basis van de Participatiewetis er een concrete aanpak ontwikkeld met dienstverlening aan werkgevers en aan werkzoekenden. De aanpak speelt in op bedrijfsmatige en economische risico's die werkgevers lopen; en op het realiseren van een goede match tussen werkgever en werkzoekende. Wethouder Esther Heutink-Wenderich: "Ik ben er trots op dat we dit als Ermelo samen met werkgevers, instellingen en maatschappelijke organisaties hebben opgepakt. Natuurlijk is betaald werk niet voor iedereen mogelijk, tegelijkertijd heeft ieder mens capaciteiten om actief mee te doen in onze samenleving: niemand op de reservebank."
Sinds 1 juli 2015 is een team van mensen aan de slag om in Ermelo de werkgevers-dienstverlening uit te rollen.